Potrzebujesz pomocy?

Skontaktuj się z nami

Mariusz Jankowski

Mariusz Jankowski

Naczelnik Wydziału Obsługi Inwestorów

+48 32 259 38 23
email

Magdalena Kolka

Magdalena Kolka

Zastępca Naczelnika Wydziału Obsługi Inwestorów

+48 32 259 3947
email

Nowa energia w sercu Śląska - Hyland

Kiedy wzrok wszystkich zwrócony był na projekty inwestycyjne planowane w stolicy Polski, na Śląsku powstawało jedno z najbardziej stabilnych środowisk dla gospodarki. W 2017 roku zapadły decyzje o utworzeniu Górnośląsko-Zagłębiowskiej Metropolii, co dla Katowic oznaczało otwarcie się na wiele nowych możliwości. Od trzech lat miasto funkcjonuje jako serce największej polskiej konurbacji, stając się przy tym cennym rynkiem inwestycyjnym dla zagranicznych korporacji.

Dowodów na potencjał stolicy województwa śląskiego nie trzeba szukać daleko – według informacji zawartych w raporcie Colliers International „Przyszłość zaczyna się tu… Katowice” miasto uznawane jest w międzynarodowych rankingach za niezwykle atrakcyjne miejsce dla rozwoju biznesu. Katowice m.in. otwierają ranking polskich miast przyszłości 2019/20 stworzonego przez fDi Intelligence Financial Times. Miasto plasuje się także na piątej pozycji listy European Cities and Regions of the Future 2020/21, która wymienia najlepsze duże europejskie miasta pod względem strategii przyciągania zagranicznych inwestycji bezpośrednich.

Ciągły rozwój miasta połączony z rozbudowaną siecią centrów biznesowych wpłynął na to, że w pierwszym kwartale 2020 swoje biuro w Katowicach otworzył amerykański producent oprogramowania – Hyland.

Warto zwrócić uwagę, że to jeden z najbardziej znaczących graczy na rynku międzynarodowym. Hyland jest od lat liderem w swojej branży według niezależnych, zewnętrznych organizacji takich jak Gartners Magic Quadrant czy Forrester. Aby utrzymać swoją pozycję organizacja nieustannie inwestuje w rozwój. Z myślą o doskonaleniu i modernizacji powstało katowickie Centrum Research&Development firmy.

Między innymi dzięki takim inwestycjom Katowice stale przyciągają programistów z całej Polski, którzy właśnie w sercu Śląska decydują się na budowanie swojej kariery. Firma z Ohio pojawiła się na rynku polskim w marcu br., kiedy rozpoczęły się obostrzenia związane z Covid-19, jednak do końca roku udało się jej zdalnie zrekrutować około 40 znakomitych specjalistów. Do tego sukcesu przyczyniła się z całą pewnością sytuacja organizacji w dobie kryzysu oraz to, że pandemia nie wpłynęła negatywnie na codzienne funkcjonowanie Hyland. Powodów takiej odporności jest co najmniej kilka, jednak przede wszystkim warto tu wymienić stawianie potrzeb klienta w centrum działania firmy czy umiejętność elastycznego dopasowywania się do zmieniających się wymagań rynku w obszarze m.in. cyfryzacji oraz pracy zdalnej.

Deweloperzy katowickiego zespołu Hyland skupiają się na pracy twórczej. Wymyślają oraz opracowują nowe i sprawniejsze wersje produktów Hyland, które w jeszcze pełniejszy sposób będą odpowiadać na potrzeby klientów firmy. Wykorzystują do tego nowoczesne technologie chmurowe, praktyki ciągłej integracji, dostarczania i wdrażania (CI/CD) oraz najnowszy stos technologiczny: .NET Core, Angular 10, Docker, Kubernetes ect. Tego typu innowacyjne projekty są dla programistów szczególnie interesujące. Rozwój pracowników wspierają także dwa specjalnie dedykowane ku temu działy oraz takie rozwiązania jak budżety na doskonalenie zawodowe (kursy, certyfikacje, konferencje), dofinansowanie do studiów wyższych, dwie inicjatywy takie jak career mapping i kultura zwinnego feedbacku (check-in) oraz cały szereg kursów on-line. Firma zapewnia także pracownikom przestrzeń na rozwój w ramach godzin pracy.

Oprócz nastawienia na ciągły rozwój technologiczny Hyland w szczególny sposób dba o dobrostan swoich pracowników. Oferuje ogromną elastyczność w zakresie miejsca i czasu wykonywania pracy. W firmie zatrudnieni są psycholog, dietetyk i wellness manager oferujący sesje grupowe i indywidualne. Hyland jest także bardzo zaangażowany społecznie i chce tę część swojej działalności przenieść do Katowic. Oczywiście wszystkie benefity typowe dla polskiego rynku także zostały zaadaptowane i są do dyspozycji osób zatrudnionych. Firmie zależy, aby stać się jednym z najlepszych pracodawców na Śląsku i być naturalnym wyborem dla najbardziej wybitnych specjalistów w regionie.

Plan na rozwój Katowic określa się mianem nowatorskiej metody 4i: inteligencja, innowacja, integracja, internacjonalizacja. Miasto sukcesywnie wdraża kolejne elementy mające na celu utrzymanie pozycji lidera nowoczesnego biznesu w Polsce. Ta strategia przynosi widoczne rezultaty: w ciągu ostatnich czterech lat procent zatrudnienia wzrósł o 43%, a zagraniczne inwestycje bezpośrednie stanowią w GZM aż 74% pracodawców. Według informacji zawartych w raporcie „Sektor nowoczesnych usług biznesowych w Katowicach” stworzonym przez ABSL, firmy z sektora IT to obecnie ponad połowa przedsiębiorstw zlokalizowanych w centrach biznesowych.

Górnośląsko-Zagłębiowska Metropolia, która do tej pory kojarzona była w przemysłem węglowym, staje się najbardziej nowoczesnym i stabilnym ośrodkiem biznesu. Dobrze zaprojektowane inwestycje i wykorzystany potencjał stworzyły na południu Polski idealne miejsce dla rozwoju sektora IT, które doceniają największe światowe korporacje.

Zostań z nami

Katowice on Facebook
Do góry

Serwis należy do Wydziału Promocji Urzędu Miasta Katowice. Wszelkie prawa zastrzeżone.

Projekt i wykonanie: Media Partner / Reklama / Katowice